El Sindicato Profesional de Viajes es el sindicato más representativo del sector de las Agencias de Viajes y el único formado exclusivamente por Agentes de Viajes.
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EL SECRETARIO GENERAL DE CESI SE INTERESA POR EL TRABAJO DE FASGA DURANTE LA PANDEMIA
Nuestro Secretario General, Miguel Venegas, ha mantenido una conversación virtual con Klaus Heeger, Secretario General de CESI, quien se ha interesado por el papel que ha desempeñado FASGA para afrontar las consecuencias derivadas por el COVID.
1 DE MAYO, DÍA INTERNACIONAL DEL TRABAJADOR
TUS DERECHOS SE DEFIENDE EN PRIMERA LÍNEA. FASGA, EL SINDICATO QUE TE MERECES. #FASGAahoramasquenunca
TIENES MUCHAS RAZONES PARA HACER TU DECLARACIÓN DE LA RENTA CON FASGA
Si aún no lo has hecho, pide cita desde la APP o por teléfono en tu sede más cercana. FASGA, el sindicalismo que te mereces. #FASGAahoramasquenunca
FASGA PARTICIPA EN UNA REUNIÓN DE CESI DE LA COMISIÓN DE EMPLEO Y ASUNTOS SOCIALES (SOC) Y DE LA COMISIÓN FEMM SOBRE LOS DERECHOS DE LA MUJER E IGUALDAD DE GÉNERO
FASGA, a través de Gloria Juan Quetglas y Ruth Fernández Merino, ha participado en esta jornada, donde se han tratado temas tan interesantes como las propuestas de mejora en el proceso de transposición de la directiva UE 2019/1158 sobre el equilibrio entre la vida laboral y personal de los progenitores y los cuidadores, a la legislación nacional de cada Estado miembro antes del 2 de agosto de 2022.
CARTEL 28 DE ABRIL, DÍA MUNDIAL DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
CON TU AYUDA, Y NUESTRO TRABAJO, CONSEGUIREMOS ENTORNOS LABORALES MÁS SEGUROS Y SALUDABLES
28 DE ABRIL, DÍA MUNDIAL DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Con tu ayuda y nuestro trabajo conseguiremos entornos laborales más seguros y saludables. ESTAMOS AQUÍ PARA TI. #FASGAahoramasquenunca #segurosconFASGA
AMPLIACIÓN P.A.A. EN LIDL
FASGA LIDL, solicita ampliación del P.A.A. en aquellos territorios donde el número de festivos de apertura se incrementan en la época estival y no limitar el cobro del complemento a julio y agosto.
CONSOLIDACIÓN VOLUNTARIA DE HORAS COMPLEMENTARIAS PACTADAS EN LIDL
Nuestro Convenio Colectivo establece que, VOLUNTARIAMENTE, podemos consolidar el 30% de la cantidad mínima del número de horas complementarias obligatorias que hayamos realizado entre los años 2019 y 2020.