Noticias Filtrar por:

Sección:
Sector:
Empresa:

25 DE NOVIEMBRE DÍA INTERNACIONAL DE LA ELIMINACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LA MUJER

Desde FASGA, trabajamos para garantizar la igualdad de oportunidades en las empresas donde estamos presentes a través de los Protocolos para la Prevención de Situaciones de Acoso que hemos liderado, y defendemos la TOLERANCIA CERO ante el maltratador y ante cualquier comportamiento machista.

Encuesta de bienestar para empleados de los centros comerciales de El Corte Inglés

A todos aquellos que han participado en la encuesta: Gracias Gracias por dar el paso que supondrá un avance en el bienestar de las personas que trabajamos en la Empresa.

CARREFOUR: La Empresa, da marcha atrás

FASGA, tras conocer la semana pasada la decisión de suprimir la “Cesta de Navidad", realizó un escrito a la Dirección de Carrefour, donde les trasladábamos el descontento que, dicha medida, había generado dentro de la plantilla de los hipermercados.

SPV gana con mayoría las EESS de Globalia Corporate Travel de Tenerife

SPV recibe el apoyo total de los trabajadores de este centro de trabajo, lo que nos permite obtener, por primera vez, representación en esta empresa en Canarias.

Hoja informativa Carrefour: Adiós a la cesta

El pasado 6 de noviembre, la Dirección de la Compañía, ha comunicado oficialmente al Comité Intercentros que este año, los trabajadores de Carrefour, no vamos a recibir la habitual “Cesta de Navidad” que veníamos percibiendo desde el año 2010.

FASGA sigue mejorando las condiciones laborales de Supercor en el Comité Intercentros

Gracias a las aportaciones de FASGA, se han logrado importantes mejoras y avances en nuestras condiciones laborales como el complemento función puesto y distribución de HA.

Evaluación del bienestar para empleados de los centros comerciales de El Corte Inglés

El 13 de noviembre es el último día para realizar el Cuestionario de “Bienestar del Empleado”. Desde FASGA creemos que una alta participación es la mejor garantía para poder abordar medidas que mejoren nuestro entorno laboral. Si aún no has tenido tiempo de hacerlo, te recordamos que la Empresa se ha comprometido a facilitar la realización del test. Por tanto, podrás realizarlo dentro de tu jornada de trabajo, utilizando los ordenadores que la Empresa tenga habilitados y solicitándolo a tu responsable. Una nueva cultura de Salud en el Trabajo en El Corte Inglés.

SPV renueva con mayoría la delegada en las EESS de VECISA en Tarragona

Con una amplia diferencia sobre la otra opción sindical, a la que hemos triplicado en votos, SPV ha obtenido el respaldo mayoritario de los trabajadores que ejercieron su derecho al voto. De esta forma, SPV, volverá a defender durante otros 4 años más los derechos e intereses laborales de estos compañeros.